논스 2호점 김지원의 성장보고서
Nonce has all the answers.
Nonce is Family.
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<img src="/icons/target_gray.svg" alt="/icons/target_gray.svg" width="40px" /> Developing Resilience Through Resources: Tapping into a Supportive Family-like Network
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"2024년 1월, 진정한 개척 정신을 가진 스타트업으로 이직했습니다. 이 회사는 제가 이전에 경험했던 조직들과는 매우 달랐습니다. 새로운 환경에 적응하느라 혼란스러울 때, 논스는 적응을 위해 필요한 도구들과 자원들이 있었습니다. 덕분에 저는 더욱 더 빠르게 성장하고 있다는것을 느꼈습니다.
현재는 스타트업을 다니면서 저와 회사의 성장을 바래 논스 이외의 커뮤니티 활동은 모두 일시정지
상태이기는 한데, 저는 커뮤니티를 사랑해서 왔습니다. 논스는 제가 꿈꾸고 있는 커뮤니티 정신 또한 이식되어있다보니, 논스의 구성원들과 신뢰기반의 커뮤니티를 만들 수 있는지 배우고 있습니다.
1. Nurturing Problem Solving Skills x Nonce
- PSOL 워크샵: 2024/04/19(금) ~ 20(토)
- 문제풀이를 할 수 있는 도구들을 제공해주었습니다
- 5W+ 1H가 너무 중요하다는 사실을 알게되었습니다.
- 기술도 물론 중요하지만, 이에 휘둘리지 않고 어떠한 문제를 풀려고 하는 지가 중요하다는 것을 알게되었습니다.
- 그리고 이를 명확하고 간결하게 전해야한다는 것을 알게되었습니다.
- 그 다음 divergent thinking를 적용하여 문제는 푸는것입니다
- 이는 기술중심 스타트업을 다니고 있는 저에게 매우 커다란 힌트가 되었습니다.
- 논스 2호점에서 진행하는 사업전략 스터디그룹 (~ing)
- 고려하지 못한 변인들까지 인지범위 안 쪽에 넣으려는 기술을 배우고 있습니다
- 지금 ~ing 중입니다
2. Metacognitive Awareness x Nonce
- 논스에서는 자신이 어떤 부분들을 잘 하는지, 어떤 부분들은 상대방의 도움이 필요한 지 정말 잘 아는 사람들이 많습니다
- 논스에 있으신 분들을 열심히 관찰 중입니다.
3. Culture x Nonce
- 논스에서는 문화가 있습니다
- 같이 연극도 보고 맛집도 찾아다닙니다.